Но реформа была проведена. Советская система лесхозов упразднена. Управленческая модель централизована и двигается в сторону корпоратизации.
Завершился первый квартал. Имеются оперативные результаты. Наконец-то можно с цифрами в руках определить, кто был прав.
Зимой отрасль действительно пережила самый сложный период со времен независимости. К проблемам с логистикой и падению цен на внешних рынках древесины добавились продолжительные отключения электроэнергии.
По сравнению с первым кварталом 2022 года средняя цена реализации древесины уменьшилась на 16% - с 2 тыс. грн. до 1,7 тыс. грн. за куб.
Деловая древесина "просела" на 30%!
Однако доход ГП "Леса Украины" за первый квартал 2023 года составил 4,6 млрд грн, превзойдя довоенный результат предприятий Гослесагентства.
Прибыль выросла почти в два раза до примерно 500 млн грн. Реализация лесопродукции увеличилась до 2,3 млн куб.
Новая модель управления оказалась значительно более жизнестойкой, отрасль выстояла и начала быстро восстанавливаться. Основных факторов несколько.
Скоординированная и централизованная экономическая политика и прогнозирование: предложение адаптировалось к потребностям рынка. Едва ли не впервые в истории за квартал было продано почти миллион кубометров дров (больше, чем деловой древесины).
Сохранение прозрачной системы реализации. Одной из проблем явилось хроническое невыполнение договоров, законтрактованные объемы древесины не выбирались.
Необходимо было усилить контроль и одновременно не создать чрезмерное давление на оказавшихся на грани существования переработчиков. Благодаря диалогу с бизнесом и четкой координации удалось обрести баланс, создав условия для сохранения производства.
Переработчики смогли конкурировать на внешних рынках и продолжать поставки, а лесники увеличили объемы реализации и, соответственно, доходы. Вовремя проведена колоссальная работа с международными партнерами, пройдена сертификация, способствующая реализации украинских пиломатериалов на европейском рынке.
Оптимизированы внутренние издержки. Проще говоря, введен очень жесткий контроль. Все прихоти с мест, которые не касались производственных процессов, безжалостно блокировались. Закупки поэтапно переведены на электронные площадки.
Произошла кадровая перезагрузка: новые руководители филиалов и офисов, находясь на испытательном сроке, пытались доказать способность обеспечить результат.
Работа с людьми, которых поймали на не справившихся злоупотреблениях, решивших, что лесхозная система осталась, изменилась лишь вывеска, проводилась и проводится очень жестко. По итогам первого квартала несколько десятков директоров уволены.
Рекордная прибыль дала возможность начать быстрое восстановление разрушенных хозяйств. К примеру, в Северном офисе в апреле открылись все пожарные станции, которые были повреждены и даже уничтожены во время оккупации.
В Южном офисе показатель ухода за минерализованными полосами, призванными останавливать огонь, вырос втрое: с 263 км до 675 км.
С начала 2023 г. отрасль уже не получает субсидий на дотационные хозяйства в нересурсных регионах. Однако зарплаты в южных хозяйствах, где специалисты раньше были вынуждены едва ли не попрошайничать, удалось повысить на 60%.
По прогнозам на второй квартал. Цены на круглую древесину оттолкнулись от минимума и начали расти. Динамика пока неравномерна: для сосны – плюс 10-15%, для ольхи и березы (сырья для производства фанеры) – 100%.
То есть переработчики, несмотря на очень дорогую логистику, начали адаптироваться к новым условиям, выстраивать новые цепи поставок, овладевать рынками. Мы готовы максимально содействовать этому процессу.
Очень надеемся на рост спроса на пиломатериалы и внутри страны.
Во втором квартале будет еще активнее продолжаться работа по оптимизации затрат. Все неэффективное, нерентабельное, неконкурентное переводится на аутсорсинг.
Сокращаем искусственно раздутый административный аппарат, увеличиваем стимулы для специалистов, работающих в лесу. Создается новая мощная система обучения и повышения квалификации не только рядовых специалистов, но и руководителей. То есть отрасль пытается не просто выжить, а сохранить доходы и увеличить отчисления в бюджет.
Создаются предпосылки для масштабирования производства в послевоенное время, вхождение на рынок новых игроков – производителей мирового уровня. Проведенная реформа дала возможность, не теряя времени, запустить эти важные процессы.
